岗位职责：
1、根据公司发展战略，结合行业与公司的实际情况，制定落实运营发展策略及计划，不断提升部门运营管理水平；
2、组织服务客户的市场活动、品牌推广、公关活动的策划、组织与实施；
3、研究分析市场状况、跟踪行业发展趋势、竞争对手动态和政府相关法规；
任职资格：
1、有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力；
2、具有较强团队组织管理能力，能熟练运用各种激励策略引导团队；
3、具备丰富的市场运营、策划推广、渠道建设、人员组织的实践经验；
4、良好的沟通与协调能力，思维敏捷，客户服务意识良好。
福利待遇：
底薪+提成+绩效+股权激励+五险，可提供住宿